Themenzentrierte Interaktion (TZI)
ist eine von Ruth C. Cohn entwickelte Haltung und eine Methode, die Kommunikation und Zusammenarbeit in Gruppen auf ein neues Level hebt. Für lebendiges Lernen, achtsame Führung und menschliches Miteinander.
Das ist TZI
Haltung
TZI unterstützt Menschen dabei, achtsam, selbstverantwortlich und respektvoll mit sich selbst und anderen umzugehen – im Beruf wie im Alltag.
Methode
TZI hilft, Gruppen und Lernprozesse so zu gestalten, dass alle Beteiligten aktiv, gleichwertig und persönlich beteiligt sind – mit Kopf, Herz und Hand.
Nachhaltig
TZI bezieht immer das „Ich“, das „Wir“, das „Es“ und den Globe ein – also die Einzelnen, die Gemeinschaft und das gemeinsame Anliegen. Das sorgt für echten Dialog und nachhaltiges Lernen.
TZI kurz erklärt
Finden Sie Ihren Weg mit TZI
TZI lernen
Was Sie in den Angeboten & Seminaren lernen
TZI Seminare
Die einzelnen Seminare stehen grundsätzlich allen Interessierten offen und können Bestandteil der Ausbildung sein oder werden. Dabei ist der Einstieg über die Methoden- und Persönlichkeitskurse in der Regel ohne Vorkenntnisse möglich. Alle anderen Seminare setzen das TZI-Zertifikat oder erste TZI-Kenntnisse voraus.
Methodenkurse (M1-3)
In den Methodenkursen geht es um die Erfahrung und die kognitive Durchdringung der TZI-Methodik und -Didaktik. In Theorie und reflektiertem Erleben beschäftigen Sie sich mit dem Handwerkszeug der TZI-Gruppenleitung und mit der praktischen Bedeutung der Axiome und Postulate.
Nach Rücksprache mit der jeweiligen Kursleitung sind einzelne Methodenkurse auch als Vertiefungskurse für die Aufbauausbildung anrechenbar.
Persönlichkeitskurse (P)
In den Persönlichkeitskursen geht es um eine bewusste Persönlichkeitsentwicklung.
Sie stehen im Kontext von Person, gesellschaftlicher Verantwortung und beruflicher Tätigkeit.
Die Aufbaukurse A1- A3, Krisenkurse und Supervisionskurse setzen bereits eine gewisse Auseinandersetzung mit TZI voraus und sind Teil der Aufbauausbildung.
Sich selbst führen, bevor Sie andere führen – mit innerer Haltung und Reflexion
Gruppenprozesse verstehen und gestalten, statt nur zu moderieren
Lernen und Entwicklung ermöglichen, in Schule, Beratung, Führung oder Sozialer Arbeit
Mit Unterschieden umgehen, ohne Verbindung zu verlieren
Verantwortung übernehmen, ohne sich zu überfordern
So läuft die Ausbildung ab
Grundausbildung
Zertifikat
Sie starten mit der Grundausbildung auf dem Weg zur TZI-Gruppenleiter:in.
Hier lernen Sie, Gruppenprozesse bewusst zu gestalten und Elemente der TZI in Ihrem beruflichen Alltag anzuwenden.
Abschluss:
Zertifikat Grundausbildung in Themenzentrierter Interaktion (TZI)
Aufbauausbildung
Diplom
Wenn Sie tiefer einsteigen wollen, können Sie daran die Aufbauausbildung anschließen.
Hier vertiefen Sie Ihr methodisches und persönliches Können – für herausfordernde Prozesse, Leitung
und Reflexion von Gruppen und Seminaren.
Abschluss:
Diplom in Themenzentrierter Interaktion (TZI)
Lehrbefähigung
Graduierung
Sie möchten selbst in TZI ausbilden?
Nach der Aufbauausbildung können Sie die Lehrbefähigung erwerben – durch eine qualifizierte Graduierung.
Abschluss:
TZI-Lehrbeauftragte:r (nach Graduierung)
Ruth C. Cohn
Foto: Walter Schels
www.walterschels.com
"Ich möchte Menschen, die all dieses Leid nicht wollen, ermutigen, nicht zu resignieren und sich ohnmächtig zu fühlen, sondern ihre Vorstellungskräfte und Handlungsvermögen einzusetzen, um sich solidarisch zu erklären und zu verhalten, solange wir selbst noch autonome Kräfte in uns spüren. - Das ist das Eigentliche, was ich mit TZI möchte."
Foto: Walter Schels
www.walterschels.com
Aktuelles
Veranstaltungen
Januar
Februar
März
April
Mai
TZI in der Gesellschaft
Unsere Gesellschaft steht vor großen Herausforderungen: Polarisierung, Erschöpfung, Sprachlosigkeit – in Schule, Führung, Politik und Alltag.
Die Themenzentrierte Interaktion (TZI) bietet eine Antwort: eine dialogische Haltung, die Unterschiedlichkeit aushält, Verantwortung fördert und Beziehung gestaltet.
Wo TZI wirkt
In der Bildung: für lebendiges, beziehungsorientiertes Lernen
In der Führung: für Teams, die auf Vertrauen und Beteiligung bauen
In der sozialen Arbeit & Beratung: für echte Begegnung statt bloße Funktion
Im gesellschaftlichen Engagement: für Dialog auf Augenhöhe – auch bei Konflikten
TZI stärkt Menschen darin, bewusst zu handeln – mit sich selbst, mit anderen und in der Welt.
Nicht perfekt, aber lebendig. Nicht starr, sondern beweglich. Nicht von oben, sondern in Beziehung.
Forschung & Wissenschaft
Publikationen zur TZI
Ob klassische Texte von Ruth C. Cohn, praxisnahe Fachartikel oder aktuelle Diskurse – die TZI ist vielfältig dokumentiert.
Unsere umfangreiche Publikationssammlung bietet Einblicke in Theorie, Anwendung und Entwicklung.
Forschung
Wie wirkt TZI in Schule, Führung, Beratung oder sozialen Bewegungen?
Welche ethischen, gesellschaftlichen und professionellen Fragen stellen sich heute?
TZI wird in verschiedenen Forschungsprojekten beforscht, erprobt – und neu verbunden mit anderen Disziplinen.
Mitmachen
Teil der TZI-Bewegung werden
Die TZI lebt vom Mitdenken, Mitgestalten und Miteinander.
Ob als Mitglied, in einer Arbeitsgruppe, in Gremien oder in der Forschung – Sie sind herzlich eingeladen, das Ruth Cohn Institute for TCI – international (RCI) mitzugestalten.
Aktiv einbringen
Als Mitglied im Ruth Cohn Institute for TCI – international (RCI)
In einer unserer TZI-Fachgruppen zu Themen wie Schule, Supervision, Theologie
In unseren Mitgliedsvereinen und Netzwerken – in Deutschland und weltweit
Durch ehrenamtliches Engagement oder finanzielle Unterstützung
Warum mitmachen?
Weil Sie an lebensdienlicher Bildung und Führung interessiert sind
Weil Sie sich fachlich vernetzen und weiterlernen wollen
Weil Sie etwas bewegen möchten – im RCI und in der Gesellschaft
Über uns
Das Ruth Cohn Institute for TCI – international (RCI) ist die Dachorganisation für 14 Mitgliedsvereine und 3 Fachgruppen in Europa und weltweit.
Menschen mit unterschiedlichen beruflichen Hintergründen finden sich hier zusammen und orientieren sich in ihrer Arbeit am Modell der Themenzentrierten Interaktion (TZI)
als eine Form lebendigen und aufgabenorientierten Lehrens und Lernens.
Kontakt
Die Geschäftsstelle des Ruth Cohn Institute for TCI-international:
RCI-international
Kurfürstenstraße 35
10785 Berlin
Sie erreichen uns telefonisch von dienstags bis freitags von 10 bis 15 Uhr, oder jederzeit per E-Mail.
Mitgliedsorganisationen
Mitglieds-organisationen
Unter dem Dach des Ruth Cohn Institute for TCI – international arbeiten 14 Mitgliedsvereine.
Sowie 3 Fachgruppen, der Förderverein TZI-Ausbildung für junge Menschen e.V. (FöVe)
und die Stiftung Ruth Cohn zur Förderung junger Erwachsener:
RCI-Berlin/Deutschland-Ost e.V.
Butterfly Foundation for TCI international
RCI-Dreyeckland e.V.
RCI-Franken
RCI-Hamburg / Schleswig-Holstein e.V.
RCI-India
TZI-Region Mosel-Saar-Sauer
RCI Rheinland-Westfalen e.V.
RCI-Rhein-Main-Lahn e.V.
RCI-Schweiz
RCI-Ungarn (RCI Magyarország)
RCI-Regio Vlaanderen
TCI Community of Planetary Citizens
RCI-TZI Netzwerk Lebendiges Lernen und Leiten
Stiftung Ruth Cohn zur Förderung junger Erwachsener
Förderverein TZI-Ausbildung für junge Menschen e.V. (FöVe)
Fachgruppe Schule
Fachgruppe Supervision e.V.